People & Competencies

Prof. Dr. Roland Waibel

Contact

Prof. Dr. Roland Waibel
Institut IFU-FHS
Institutsleiter

+41 71 226 13 88
roland.waibel@fhsg.ch

Ausbildung

  • 1991: Lizenziat zum mag. oec. (dipl. Hdl.) HSG
  • 1994: Promotion zum Dr. oec. HSG (summa cum laude)
  • 2003: Habilitation an der HSG (Venia Legendi in Betriebswirtschaftslehre mit besonderer Berücksichtigung der Wirtschaftspädagogik)

Praxis

  • 1991 - 2002: Wissenschaftlicher Mitarbeiter und Projektleiter bei Professor Rolf Dubs am Institut für Wirtschaftspädagogik (IWP) an der Universität St. Gallen (HSG)
  • Seit 2002: Dozent für betriebswirtschaftliche Fächer an der Hochschule für Angewandte Wissenschaften St.Gallen (FHS), seit 2003 als hauptamtlicher Dozent und Professor
  • 2004 - 2006: Leiter Organisations- und Qualitätsentwicklung im Fachbereich Wirtschaft an FHS
  • seit 2006: Leiter des Instituts für Unternehmensführung (IFU-FHS)
  • seit 2014: Verwaltungsrat der CasaInvest Rheintal AG
  • seit 2015: Bankrat (Verwaltungsrat) der Appenzeller Kantonalbank
  • Unternehmensführung
  • Systemisches Management
  • Vernetztes Denken und Handeln
  • Geschäftsmodelle
  • Nischenstrategien
  • Gesamtwirtschaftliche Systeme

Lehre

  • Studiengang Bachelor of Science in Business Administration: Module BWL1 und BWL2 (Systemisches Management).
  • Studiengang Master of Science in Business Administration: Modul Entscheidungsfindung.
  • Studiengang Bachelor of Science in Wirtschaftsingenieurwesen: Modul Systemisches Management.

Weiterbildung

  • Zertifikatskurs Betriebswirtschaftslehre (CAS BW): Modul Systemisches Management.

Waibel, R. (2012) . Die Gretchenfrage – wer bestimmt? Tagblatt, 24.08.2012.
Waibel, R. (2012) . Vertrauenskultur als wichtiger Pfeiler. Tagblatt, 03.07.2012.
Waibel, R. (2012) . Was machen erfolgreiche KMU anders? Tagblatt, 23.02.2012.
Waibel, R. & Beyeler, D. (2012) . Das Ganze verstehen – Vernetztes Denken in BWL und VWL. Theorie, komplexe Praxisbeispiele, Aufgaben. Zürich: Versus.
Waibel, R. (2013) . Das Geheimnis des Geschäftserfolgs. Tagblatt, 15.02.2013.
Waibel, R. (2013) . Risikoblindes Wachstum – die UBS zockt weiter. Tagblatt, 28.05.2013.
Waibel, R. (2013) . Neue Erfolgsquellen durch spezielle Geschäftsmodelle erschliessen. LEADER, Mai 2013, S.20-21.
Waibel, R. (2013) . Kopflastigkeit hilft gegen 1:12 wenig. Finanz und Wirtschaft, 12.06.2013.
Waibel, R. (2014) . Anlegen im Jahr 2014 – Fallen vermeiden. Tagblatt, 08.01.2014.
Waibel, R. (2014) . Spezielle Geschäftsmodelle auch in der Ostschweiz. Tagblatt, 06.03.2014.
Waibel, R. (2014) . Frühlingsputz für Firmen. Tagblatt, 24.04.2014.
Castiglioni, A., Gehrig, M., Lux, W., Tietz, R. & Waibel, R (2014). KMU-Spiegel 2014. Strategische Schlüsselfaktoren Schweizer KMU. St.Gallen: FHS.
Waibel, R. (2015) . Der Franken ist zu einem „Quasi-Euro“ geworden. Tagblatt, 13.01.2015.
Waibel, R. (2015) . Mit Spezialisierung gegen den Frankenschock. Tagblatt, 18.02.2015.
Waibel, R. (2015) . Nischenstrategien: Von den „Hidden Champions* lernen. LEADER, Jan./Febr. 2015, S.28-29.
Waibel, R. (2015) . Lohnkürzungen wirken verheerender als längere Arbeitszeiten. NZZ am Sonntag, 01.03.2015, S.21.
Waibel, R. (2015) . Unternehmenskultur – Warum „soziales Kapital“ erfolgreich macht. KMU-Magazin, März 2015, S.19-21.
Waibel, R. (2015) . Frankenschock: Weniger planen, mehr generieren. Tagblatt, 11.05.2015.
Waibel, R. (2015) . Die 7 Prinzipien zum Unternehmenserfolg. Einfach, zukunftsweisend, praxisorientiert. München: Hanser.
Castiglioni, A., Gehrig, M., Lux, W., Tietz, R. & Waibel, R (2015). KMU-Spiegel 2015. Unternehmensnachfolge bei Schweizer Klein- und Mittelunternehmen. St.Gallen: FHS.
Castiglioni, A., Gehrig, M., Lux, W., Tietz, R. & Waibel, R (2016). KMU-Spiegel 2016. Erfolgsstrategien Schweizer Klein- und Mittelunternehmen. St.Gallen: FHS.
Waibel, R. (2016). Mitarbeitende: Vieles kommt zurück. Tagblatt, 08.02.2016.
Waibel, R. (2016). Freiräume gewähren. LEADER, Jan./Febr., S.61.
Waibel, R. (2016). Geld aus dem Helikopter – die neue Wunderwaffe? Tagblatt, 23.08.2016.
Waibel, R. (2016). Präsident Trump: Aufbauer oder Abrissbirne? Appenzeller Volksfreund, 31.12.2016.
Waibel, R. (2017). Donald Trump: der erste US-Präsident in der Filterblase? Der Schweizer Monat online, Februar 2017.
Waibel, R. (2017). Steuerreform-Nein und Trump: des gleichen Pudels Kern. LEADER, Jan./Febr., S.41.
Waibel, R. (2017). Zeit für einen Paradigmenwechsel. KMU-Magazin, Februar, S.93-97, und März, S. 84-88.
Waibel, R. (2017). Mehr als schamlose Saläre bei den CS-Chefs. Tagblatt, 06.04.2017.
Waibel, R. (2017). Achtung, Filterblase! Tagblatt, 20.06.2017.
Gehrig, M., Lux, W., Tietz, R., Waibel, R. & Weis, F. (2017). Digitalisierung in Schweizer Klein- und Mittelunternehmen. KMU-Spiegel 2017. St.Gallen: FHS.
Gehrig, M., Kugler, P., Lux, W., Tietz, R., Waibel, R. & Weis, F. (2018). Veränderungen in Schweizer KMU. KMU-Spiegel 2018. St.Gallen: FHS.
Waibel, R. & Käppeli, M. (2018). Betriebswirtschaft für Führungskräfte. Fallstudien und Übungen. 4. Auflage. Zürich: Versus.
Waibel, R. (2018). Klimawandel: Zuckerbrot statt Peitsche. NZZ, 07.11.2018. 
Waibel, R. (2018). Boni spiegeln eine Misstrauenskultur. Tagblatt, 20.11.2018. 
Waibel, R. (2018). Auf die süsse Droge Bonus verzichten. Finanz + Wirtschaft, 01.12.2018. 
Metzger, T. & Waibel, R. (2019). Warum die digitale Transformation eine Vertrauenskultur braucht. KMU-Magazin, März, S. 32-35.
Waibel, R., Käppeli, M., Hauser, M., Metzger, T., MinderHochreutener, S., Tietz, R. & Willi, D. (2019, im Druck). Betriebswirtschaft für Führungskräfte. Die Erfolgslogik des unternehmerischen Denkens und Handelns. 6. Auflage. Zürich: Versus.

Back